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GenderKompetenzMail 06/2008

GenderKompetenzMail 06/2008

 
Liebe Kolleginnen und Kollegen, liebe Interessierte, sehr geehrte Damen und Herren,

letzte Woche hielt PD Dr. Waltraud Cornelißen mit ihrem Vortrag zur Relevanz von Geschlechterstereotypen für Berufsentscheidungen die letzte Gender Lecture in diesem Semester, und schloss damit gleichzeitig die Gender Lecture-Reihe zum Schwerpunktthema Geschlechterstereotype ab. Wir möchten uns bei allen bedanken, die mit ihrem Interesse, ihrer Diskussionsfreude und nicht zuletzt ihren Vorträgen zum Gelingen dieser Reihe beigetragen haben.

Vor zwei Wochen fand unsere Fachtagung "Equal Pay als mehrdimensionale Gleichstellungsfrage – Daten und Faktoren" statt - einen Bericht finden Sie in der nächsten Ausgabe der GenderKompetenzMail. Die Dokumentation der Fachtagung „Gleichstellungsorientierte Folgenabschätzung & Wirkungsanalysen – Beispiele und Erfahrungen“ vom 10.4.2008 liegt nun in der gedruckten Fassung vor und kann bei uns angefordert werden.

Weitere aktuelle Informationen und Neues aus der Forschung haben wir für Sie aufbereitet.

 

Neuigkeiten auf unserer Homepage finden Sie unter:

Aktuelles:

Gender Kompetenz:

  • Auf den Seiten zum Gender-Begriff haben wir zwei neue Unterseiten zu Konzepten eingestellt, die häufig in Geschlechterforschung und -politik Verwendung finden:
  • Im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sowie in der juristischen Diskussion ist häufiger von Merkmalen und Diskriminierungsmerkmalen die Rede. Auf den Seiten zum AGG finden Sie Hinweise zum Begriff Merkmale.

Gender Lectures:


 

Schließlich haben wir für Sie hier Informationen anderer Einrichtungen zu Publikationen, Veranstaltungen, Stellen und Stipendien zusammengestellt:

Call for Papers:

Veranstaltungen:

Stellenausschreibungen:

  • Das Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V. sucht für das Projekt "Nationaler Pakt für Frauen in MINT-Berufen" eine_n Multimedia-Koordinator_in. Frist: 11.07.2008.
  • An der Juristische Fakultät der HU Berlin ist eine Stelle als wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in für Forschung und Lehre auf dem Gebiet der Gender Studies/Geschlechterstudien bzw. der Rechtswissenschaften im Bereich Antidiskriminierungsrecht zu besetzen. Frist: 12.08.2008.
  • Am Institut für Physik der HU Berlin ist eine Stelle als Projektleiter_in für Forschung und Lehre auf dem Gebiet der Didaktik, Organisation, Leitung und Koordinierung des Club Lise-Mentoring-Projektes zu besetzen.
  • Gesucht wird eine_n Gender-Trainer_in, die einen Workshop auf der DARE-Konferenz in Wien zum Thema "Gender-based Discrimination" machen könnte. Weitere Informationen: Anne Stalfort, DARE Project Coordination Assistant; ADB Arbeitskreis Deutscher Bildungsstätten e.V.; Mühlendamm 3, D -10178 Berlin;Cell: +49 (0)163 88 00 887; Mail: stalfort@adb.de.

Weiterbildungsangebote:

  • Hertie-Doktorandenstipendium an der Freien Universität Berlin zur Thema: Interkulturelle Öffnung der Schule und interkulturelle Schulentwicklung. Frist: 05.07.2008.
  • Promotionsstipendium des Max-Planck-Instituts für ausländisches und internationales Sozialrecht am Laboratory of Population and Policy.
 


Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team des GenderKompetenzZentrums



Impressum:
GenderKompetenzZentrum an der Humboldt Universität zu Berlin
Hausvogteiplatz 5-7
10117 Berlin
Tel.:49 (0)30 2093 - 4755
Fax:49 (0)30 2093 - 4756
mail@genderkompetenz.info

Falls Sie diesen Newsletter nicht mehr beziehen möchten, können Sie sich auf der Homepage www.genderkompetenz.info selber austragen.
by Administrator last modified 2010-01-02 20:05